STIHL EVOLUCIONA CADA VEZ MÁS EN PLATAFORMAS QUE AYUDAN EN LAS ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN Y CUALIFICACIÓN.
STIHL proporciona una serie de soluciones destinadas a facilitar y optimizar el día a día de sus importadores, filiales y distribuidores.
El MediaCenter, por ejemplo, es la nueva plataforma que reúne una serie de materiales para importadores, incluyendo videos, fotos y varios documentos. En el caso de las subsidiarias, el acceso es a través del DAM.
Para centralizar y ayudar con los contenidos de las redes sociales, también está disponible el Thumbstopper, que replica automáticamente las publicaciones de STIHL en la cuenta de cada perfil.
Además, recientemente STIHL Training fue reemplazado por la nueva STIHL Academy, con el objetivo de ofrecer una formación con mayor intercambio de conocimientos, proporcionando muchos más recursos y aumentando la experiencia de cualificación.
“El acceso al MediaCenter es extremadamente simple, rápido y está en conformidad con la Academia STIHL y el Servicio STIHL Comunicación (SSC), que proporciona coherencia entre las plataformas. Además, la interfaz es visualmente más atractiva y mucho más moderna. La galería tiene diferentes opciones de visualización, facilitando la búsqueda y además ofrece una gran gama de fotografías del uso de las máquinas. Estamos muy satisfechos con el cambio que se hizo, dejó todo mucho más fácil tanto para el equipo de marketing como para nuestra agencia de publicidad.”
Cindy González, de Costa Rica
“Thumbstopper permite una comunicación alineada entre STIHL y su red. Con publicaciones relacionados con la marca y sus productos, las tiendas pueden tener sus páginas actualizadas semanalmente, aumentando compromiso y contacto con clientes. Ya hay más de 370 tiendas conectadas y recibiendo contenido de STIHL a través de la herramienta.”
Taísa Sabei, de Brasil
“La Academia STIHL ha sido una herramienta extremadamente útil, de fácil acceso y mucha información importante. Permitió mejorar nuestro conocimiento y preparar eficientemente los cursos para el equipo interno, así como para nuestros distribuidores. Además, la conclusión de cada contenido fomenta la continuación del aprendizaje, motivándonos cada vez más”
Walter Gatica, de Chile
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